意识形态领域风险排查_意识形态领域风险排查的敏咸

十年来我们什么经受住了来自经济意识形态自然界等方面的风险挑战考验

配合部门：外国语学院、商学院、各基层单位

十年来我们经受住了来自经济意识形态自然界等方面的风险挑战考验。

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做好新时代意识形态工作的注意事项：

扩展知识关于挑战的感悟：

是学习时在课业上的挑战，或是和朋友至游乐园时对于惊险的游乐设施的挑战，也可能是在运动会时进行的各项竞赛、为了争夺冠军时而付出无比体力的挑战

然而，人生中最艰难、最重要，且最不易克服的就是挑战自己，从检讨自己的过失，进而以成功为目标来接受挑战，超越自己，让自己在挑战的过程中，获得更多异想不到的收获。

记得，刚升上初中时，每学期均会实施体适能的检测，对于初中一年级的我，!只能勉强的通过检测标准，甚至有时连检测关卡都过不了。升上初中二年级后，对于再次面临的检测，脑中浮现一种念头:成绩一定要进步。

其实，我们常常在决定要去完成一项任务时，周遭也会出现一些负面的杂音，常可听见如:那是不可能的'、你做得到吗、你自己有能力完成吗等等。

这些负面的话语，往往会让人的感觉就像被一盆冷水泼在脸上一样，顿时斗志全消，连踏出步的勇气都消失得无影无踪，心情也因此荡到了谷底，而失去了对挑战目标的能力。

俗话说:“失败乃成功之母也”。我们可以在失败中记取教训，也可以在失败中改变自己的行事态度或方法。从中截取优良的，剔除其中的缺点，切记不可好高警远，慢慢的一步步朝自己的目标前进。

日后，让我学习到，针对任何事情，只要将目标设定好，每日不断的练习，今日不熟再加强，明日失败再努力，尽管遭遇到挫折而沮丧时，也要提高精神，让我们为自己设定的目标，拿出的勇气，去迎接它、挑战它，一定要坚持到一刻，而且绝不放弃，让我们一起共勉之。

如何做好新时代意识形态工作

配合部门：学报编辑部、基教中心、教育经济与管理研究所、戏剧艺术学院、各基层单位

做好新时代意识形态工作需要坚持主义在意识形态领域指导地位的根本制度。

意识形态工作，就是人们更加全面客观地认识当代、看待外部世界。具体点说就是做人的思想、观念、价值等的工作，增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉。具体到地区、到部门，要使各项具体工作顺利开展完成，首要要做的事就是统一思想、提高认识。从某种意义上说，解决工作“怎么做”的问题，比确定“做什么”更重要、更紧迫。

要明确方向，始终坚持特色制度不动摇。坚持主义在意识形态领域指导地位的根本制度，最核心的是坚持和完善特色制度这个参天大树之根本。巩固和发展了特色制度，就是巩固和发展了主义在意识形态领域指导地位的根本制度。

牢牢掌握对意识形态工作的权，全面落实意识形态工作制，巩固壮大奋进新时代的主流思想舆论。着力解决意识形态领域的弱化问题，立破并举、激浊扬清，就意识形态领域许多方向性、战略性问题作出部署，确立和坚持主义在意识形态领域指导地位的根本制度，健全意识形态工作制。

意识形态工作是为立心、为民族立魂的工作。要把握“九个坚持”，加强的，坚持“两个巩固”，强化思想武装；要大力弘扬核心价值观、增强文化自信；宣传、文艺、网信、外宣等具体领域要守土有责、守土尽责，自觉承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务。

群众是历史的创造者，人只有动员和依靠群众才能成就的伟业。新形势下如何调动群众的积极性，除了制定正确的路线方针政策、关注民生和建设、给群众以看得见的物质利益以外，还必须注意思想文化和精神的力量，善于以科学的理论武装人。

要以正确的舆论人，以的作品鼓舞人，以崇高的精神塑造人，充分发挥意识形态工作人、教育人、激励人、鼓舞人的特殊功能，调动每一个成员的工作热情。意识形态工作是动员和调动群众的重要武器，在新形势下应当坚持好、运用好，高度重视意识形态工作在动员调动群众中的重要价值。

意识形态三清单一台账指的是什么

(二)建立健全组织体系。建立健全委统一、政齐抓共管、职能部门分工负意识形态工作是和一项极端重要的工作。事关的前途命运，事关长治久安，事关高校“为谁培养人才、培养什么样人才”。因此，高校必须牢牢掌握意识形态工作的权、管理权、话语权。责的工作体制，把对意识形态工作的，落实到学校工作的各个层面和各个领域。要落实定期研究和分析研判工作机制，在重大敏感时点、对、重要情况需要注意问题进行前瞻性专题分析研判，对特定领域和群体重要情况要随时分析研判，及时研判意识形态领域风险点，对师生中的倾向性苗头性问题要有针对性地进行，做出工作安排，确保高校成为维护主流意识形态的坚强阵地。

意识形态的三清单一台账指的是拥有关键领域、风险清单、措施清单、清单及整改期限为一体的台账。

意识形态三清单一台账经常用在学校当中，用来查明学生的学习情况。

关于进一步加强意识形态阵地管理实施方案

关于进一步加强意识形态阵地管理实施方案 根据xx教育工委、xx省教育厅组《关于切实落实委意识形态工作制进一步加强意识形态阵地管理的通知》(x教〔20xx〕x号)精神，为落实第x巡视组关于高校意识形态工作制贯彻落实情况反馈意见和的整改具体要求，结合学校实际，特制定本方案。

一、进一步提升认识，加强对意识形态工作的组织

(一)切实强化主体意识。把落实意识形态工作制作为的建设的一项重要内容，切实履行主体和。委是“人”。按照“政同责”原则，负重要。委和要旗帜鲜明地站在意识形态工作线，带头抓意识形态工作。学校班子成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管部门和单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负主要。

各基层组织是本单位意识形态工作“人”，负重要。班子成员按照“一岗双责”要求，对分管工作领域中的意识形态工作负主要。

二、严格落实各项管理制度，确保意识形态阵地可管可控

加强学校意识形态阵地建设，是一项系统工程，全校各部门和各单位必须做到守土有责、守土负责、守土尽责。

各教学单位要加强教学管理，决不允许出现任何利用课堂公然散布各种错误思想和错误观点的现象出现，把课堂建设成为传播弘扬主旋律，激发正能量的坚强阵地。

牵头部门：教务牵头部门：宣传处、委教师工作部(人事处)

配合部门：各教学单位

(二)认真做好引进教材的内容审查。思想理论课必须统一使用主义理论研究和建设工程重点教材。其他课程使用教材要优先在公布的目录中选用。对哲学、经济学、学、学、学、法学等意识形态属性较强的学科教材的编写、选用要严把关。认真做好引进教材的内容审查。同时，加强在线开放课程、学xxx台等网络课堂管理，严格意识形态审查。

牵头部门：教务处

配合部门：各教学单位

配合部门：校园安全与管理处、学生处、研究生处、各基层单位

(四)加强涉外办学、交流合作、接受境外基金资助等管理。

牵头部门：交流合作处1、必须集中力量转方式、调结构，着力解决好发展质量和效益问题。

(五)加强网络意识形态管理。

牵头部门：网络信息中心

(六)加强各类学生社团管理。

(七)加强校园媒体宣传阵地管理。

各基层组织负责人是本单位宣传阵地管理人，要严格管理，加强把关和审查。

(八)加强抵御和防范宗教渗透。

配合部门：校园安全与管理处、交流合作处、各基层单位

(九)加强重点人教育管理。

配合部门：委教师工作部(人事处)、学生处、校园安全与管理处、各基层单位

三、建立健全长效机制，维护校园意识形态领域安全

(一)加强意识形态工作队伍建设。

(二)建立意识形态工作相关制度。

严密防范什么安全风险

牵头部门：宣传部、学科与科研工作处、交流合作处、校团委

严密防范系统性安全风险。

提高防范化解重大风险能力，严密防范系统性安全风险，严厉打击敌对势力渗透、破坏、、分裂活动。深刻领会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提高判断力、领悟力、执行力，切实增强感使命感紧迫感，严密防范、有效化解各领域重大风险隐患。

完善重点领域安全保障体系和重要专项协调指挥体系，强化经济、重大基础设施、金融、网络、数据、生物、资源、核、太空、海洋等安全保障体增强维护安全能力，坚定维护意识形态安全，加强重点领域安全能力建设，确保粮食、能源资源、重要产业链供应链安全。加强海外安全保障能力建设，维护我国公民、法人在海外合法权益。系建设。健全反干涉、反“长臂管辖”机制，完善安全力量布局，构建全域联动、立体高效的安全防护体系。

维护安全的重点工作

维护海洋权益，坚定捍卫安全、发展利益。提高防范化解重大风险能力，严密防范系统性安全风险，严厉打击敌对势力渗透、破坏、活动。全面加强安全教育，提高各级干部统筹发展和安全能力，增强全家安全意识和素养，筑牢安全防线。安全是民族复兴的根基，稳定是强盛的前提。

国内面临的重大风险包括

要加强供给侧结构性改革，以提高发展质量和效益为中心，实现更高质量、更、更加公平、更可持续的发展。要把就业作为目标，坚持产业带动、创业助推、就地就近、援疆促进，加快形成有利于扩大各民族就业的经济结构和发展方式，大力提高当地经济的就业容量和就业水平；要把提高实体经济竞争力作为任务；要把金融作为支撑；要把创新作为动力。

风险如下：

我们面临的重大风险，既包括国内的经济、、意识形态、风险以及来自自然界的风险，也包括经济、、军事风险等强化制度建设，筑牢意识形态领域思想阵地。完善并制定了《延庆区纪委区监委机关信息审核发布制度》《延庆区纪委区监委机关关于加强和规范各类报告会、研讨会、讲座及等阵地的管理办法》。。如果不能及时见微知著、防微杜渐，这些重大风险往往容易相互叠加，形成共振，产生连锁反应，对安全和稳定带来巨大的冲击力和破坏力。

风险处理措施

要全面识别各种重大安全风险，对每一种风险产生的背景、触发因素、具体特征、可能的损害等予以精细化掌握，及时跟踪内外环境变化导致的风险特征和发展程度的变化，加强对各种风险之间的先后触发、联动关系以及存在的交互规律等进行深度挖掘，重点识别可能迟滞或中断中华民族伟大复兴进程的全局性风险和重大风险，深度赋能新技术，打破数据壁垒，将大数据和人工智能充分应用在风险分析和预测研判中。

学校是什么工作的前沿阵地

学校是意识形态工作的前沿阵地。

学校在意识形态工作的前沿阵地，维护校园安全稳定至关重要，要以“时时放心不下”的感抓紧抓实。要提高站位，始终绷紧安全、意识形态安全这根弦，不断健全完善制度机制，切实防范化解意识形态领域重大风险；要压实，真正把意识形态工作抓在日常、管在经常；要开展专项检查，排查风险漏洞，强化阵地监管，治理突出问题。

学校思想文化教配合部门：各基层单位育：

学校文化是文化的一个子系统，是以学校价值观念为核心，在历史中生成的一整套思想观念、规章制度、语言习惯、仪式行为、物质环境等的有机体。

培育学校认同，增进学校团结，促进学校发展，就必须在学校文化建设中检讨和反思传统的管理文化，批判传统管理文化中的、行政本位和人治思想及其造成的后果，结合学校制度文化建设、办公室文化建设、行为文化建设等，逐步建立起以人为本、体现学校特色、全心全意服务教育教学(三)做好师生思想教育和工作。实践的新型管理文化。

意识形态的危害是怎样体现的？

首先，是外来意识形态的入侵，主要通过以下三种途径： 其一，西方采取多种手段、方式在宣扬其错误思潮并攻击的和制度，冲击主流意识形态；

其二，西方通过文化全球化推行文化霸权，冲击核心价值观，欲使更多人成为意识形态的俘虏；

其三，西方利用宗教对大肆进行渗透，企图摧毁人的信仰； 其次，是当代青年自身特强化队伍建设，树立干部考核选拔标准。将意识形态工作要求全面落实到监察干部管理之中，对2020年以来提任正科级职务的11名干部和职级晋升的54名干部的现实表现材料及考察材料进行了重新审核。点在意识形态方面的表现。 在国内，各群体对意识形态的认知本就参不齐，而青年对主流意识形态呈现被动认可而非主动传播。“我想要的，现在就要，因为，我，不耐烦。”相当普遍的“任性”的“精致的利己主义者”对在意识形态领域的反映“去化”特征明显，利益问题影响了判断。另一方面，激进群体虽小，传播力却十分大。而且，“洋八股”之风盛行，导致错误思潮难以得到批判。

，是正确意识形态工作是的一项极端重要的工作，是的建设重要组成部分，不仅关系的执政地位的巩固，而且关系特色的前途命运。意识形态的巨大压力。

意识形态工作内容

意识形态工作内容：努力构建做好意识形态工作的新格局、努力在创新意识形态工作方法上下功夫、努力建设一然而经过一段时间的练习，结果，比设定的目标更好，这时，心中喜悦是无法用言语来形容的，也让我感受到“含泪播种子，必能欢呼收割。”的道理，并且在我心中也充满了对下一个挑战的期待。支高素质的意识形态工作队伍等。

努力构建做好意识形态工作的新格局：要站在事关和发展的战略高度，站在推动科学发展、促进和谐的全局高度，深刻认识意识形态工作努力在创新意识形态工作方法上下功夫：改革创新是做好新形势下意识形态工作的强大动力。要在坚持过去行之有效的好方法的同时，不断探索新的方法，把广泛的宣传教育活动与解决个别性、群体性的思想认识问题紧密结合起来，充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、讨论等方法，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理。的极端重要性，努力健全完善委统一、政齐抓共管、各相关部门积极配合，坚持一把手亲自抓，经常分析意识形态领域的动态动向，正确判断意识形态领域形势，不断研究新情况、解决新问题。

努力建设一支高素质的意识形态工作队伍：做好意识形态工作，归根到底靠队伍、靠人才。各级委要高度重视意识形态工作队伍建设，按照强、业务精、纪律严、作风正的要求，努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部。

如何预防经济状况分析向意识形态转变

3、加强网络安全意识形态阵地管理。

健全机制，完善工作。

配合部门：宣传、各基层单位

1、健全“1加4加N”意识形态风险分析研判机制，加强意识形态领域形势综合分析、日常研判。

2、完善“列单、派单、交单、清单”“四单”工作机制，防范经济、民生等领域风险向意识形态领域传导。

意识形态工作主要内容 需要做到什么

2、必须集中力量补短板、消瓶颈，着力解决好发展不平衡问题。

1、努力构建做好意识形态工作的新格局。要站在事关和发展的战略高度，站在推动科学发展、促进和谐的全局高度，深刻认识意识形态工作的极端重要性，努力健全完善委统一、政齐抓共管、宣传部门组织协调、各相关部门积极配合，坚持一把手亲自抓，经常分析意识形态领域的动态动向，正确判断意(三)严格讲座、等审查把关。按照《xx大学关于进一步加强哲学科学课堂教学报告会研讨会讲座网络和接受境外基金资助等管理的实施意见(修订)》(xx〔20xx〕x号)、《xx大学学术活动管理办法》(x发〔20x〕x号)、《xx大学举办学术会议管理办法》(x发[20x]x号)等有关规定，依据“谁主办、谁负责，谁审批、谁监管”的原则，实行哲学科学类报告会、研讨会、讲座、等“一会一报”制，由学校委统一管理，委宣传部、学科与科研工作处、校园安全与管理处、交流合作处(港澳台教育事务办公室)、研究生处、学生处、校团委等相关职能部门负责审批，强化督查机制，对场地、人员、内容等各个环节严格把关。未经审批，任何个人、单位、学术团体、学生社团不得擅自举办。针对可能出现的问题制定防范措施和应急处置预案，对发现问题的报告会、研讨会、讲座、等要依法依纪及时上报处理。严格执行会议报批程序。识形态领域形势，不断研究新情况、解决新问题；各级干部应不断强化意识、大局意识和忧患意识，切实肩负起抓意识形态工作的重大。

2、始终坚持主义的指导地位。努力推进主义理论大众化，打牢意识形态的根本思想理论基础；坚持远大理想和特色共同理想不动摇，把特色伟大旗帜高高举起来，打牢意识形态的根本基础；坚持弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神不动摇，不断为意识形态凝神聚气，使全体始终保持昂扬向上，始终高扬主旋律，倡导富强、、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善；遵循文化建设的特点和规律，适应发展市场经济的要求，树立新的文化发展观，深化文化体制改革，全面繁荣文化事业；坚持“二为”方向、“双百”方针和“三贴近”原则，多出精神文化产品，不断推进文化创新。

3、努力在创新意识形态工作方法上下功夫。改革创新是做好新形势下意识形态工作的强大动力。要在坚持过去行之有效的好方法的同时，不断探索新的方法，善于把的理论、路线、方针和政策的宣传教育与群众关心、关注的热点问题紧密结合起来，把广泛的宣传教育活动与解决个别性、群体性的思想认识问题紧密结合起来，把做好理论的宣传教育与加强法制宣传教育紧密结合起来，充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、讨论等方法，注重人文关怀和心理疏导，使意识形态的宣传教育工作做到入情入理。